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Avocat Licenciement Ngawa

Avocat Droit du travail à Paris pour indemnités en cas de Licenciement Abusif : Avocat Prud'hommes

Avocat Créteil

Avocat Licenciement Créteil : Que faire en cas de licenciement abusif ? Comment saisir le conseil de Prud’hommes de Créteil ? Le cabinet d’avocat droit du travail de maître Ngawa est situé à Paris dans le 8ᵉ arrondissement et intervient sur toute la région parisienne, notamment à Créteil et à Villeneuve Saint Georges (Les deux conseils de Prud’hommes du Val-de-Marne 94)

Avocat pour Licenciement à Créteil

En cas de licenciement abusif le cabinet Ngawa va saisir le conseil de Prud’hommes de Créteil afin que votre employeur soit condamné à verser des dommages et intérêts.

avocat créteil Avocat Licenciement Créteil, vous pouvez prendre rendez-vous avec maître Sylvanie Ngawa par téléphone.

Une analyse rapide de votre situation serait faite par téléphone afin de déterminer si un rendez-vous sera utile ou pas.

Sachez que lors de l’entretien de licenciement vous n’avez pas besoin d’être accompagné par qui que ce soit et que vous n’avez aucune obligation vis-à-vis de l’employeur :

  • Lors de l’entretien de licenciement, vous n’avez pas à répondre aux questions de l’employeur, car toutes vos réponses pourront se retourner contre vous. Il vous suffit à chaque fois de répondre : » je ne souhaite pas m’exprimer »
  • Ne rien écrire à l’employeur ! Ni lettre d’explications, ni lettre d’excuses. Tout ce que vous écrirez à l’employeur (lettre, email, SMS) pourra se retourner contre vous lors de la procédure de contestation de licenciement devant le conseil de Prud’hommes de Créteil.
  • Après vous avoir fait peur avec une menace de licenciement, l’employeur peut vous inciter à signer une rupture conventionnelle (Contrat par lequel vous renoncez à saisir le conseil de Prud’hommes Créteil en échange d’une somme dérisoire). Cette rupture conventionnelle doit être négociée (la somme est alors fréquemment augmentée de 50% à 200%)
  • Après l’entretien de licenciement vous pourrez prendre contact avec le cabinet Ngawa.

Avocat Licenciement Abusif – Avocat Défense des salariés aux Prud’hommes de Créteil et Villeneuve Saint Georges 94.

Cabinet Ngawa – Maître Sylvanie Ngawa défend les salariés aux Prud’hommes en cas de licenciement abusif (à Paris 77 78 91 92 93 94 95) – Une consultation juridique par téléphone est possible.

EXEMPLES DE JUGEMENTS PRUD’HOMMES

  • JUGEMENT LICENCIEMENT POUR FAUTE GRAVE
  • JUGEMENT PRUDHOMMES ARGENTEUIL
  • CONSEIL DE PRUD’HOMMES PARIS – LICENCIEMENT ABUSIF
  • INSULTE AU TRAVAIL
  • CONSEIL PRUD’HOMMES EVRY – NON PORT EPI

EXEMPLE DE JUGEMENTS COUR D’APPEL

  • COUR D’APPEL LICENCIEMENT POUR ABSENCE INJUSTIFIEE
  • COUR-APPEL-VERSAILLES: Employeur qui fait appel et qui est condamné
  • JUGEMENT COUR D’APPEL TRAVAIL DISSIMULE
  • AVOCAT COUR D’APPEL RACISME
  • AVOCAT COUR D’APPEL LICENCIEMENT SANS CAUSE RÉELLE ET SÉRIEUSE
  • Licenciement entreprise de nettoyage
  • EXEMPLE JUGEMENT COUR D’APPEL

EXEMPLE D’ACCORD TRANSACTIONNEL

  • ACCORD TRANSACTIONNEL APRES LICENCIEMENT POUR VOL
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